Forte du succès de la 1ère édition qui s’est déroulée en Février dernier, l’AGEVAL a renouvelé l’expérience du Job Reverse le Mardi 23 Septembre à la Ferme du Major.
Pour rappel, contrairement à un job dating classique, ce sont les entreprises qui viennent à la rencontre des salariés, sur leur lieu de travail, afin de les voir en action.
Ils ont ainsi l’opportunité de leur montrer leurs compétences et de rencontrer les employeurs potentiels dans un lieu moins formel qu’une salle d’entretien.
A ce jour, un salarié a été recruté pour une mission d’intérim par Manpower et une salariée pour un CDD de gardienne d’immeuble par la SIGH.
L’évènement a mobilisé 16 salariés pour l’organisation en amont, une vingtaine de permanents, 82 salariés ont répondu présent le jour J et 11 entreprises ont fait le déplacement. Tous se sont accordés à dire que ce Job Reverse 2.0 était de nouveau une belle réussite !